Depuis 20 ans, nous vous aidons à atteindre vos objectifs avec des solutions sur mesure performantes

Notre objectif : vous faire vivre des expériences uniques qui véhiculent des messages positifs et engageants afin d’améliorer la performance de vos équipes.

Notre ambition : renforcer votre culture d’entreprise et fédérer vos équipes autour de valeurs communes,

Notre raison d’être : depuis 20 ans, notre cœur de métier, c’est de vous accompagner et vous permettre d’offrir à vos équipes des chemins de réflexion créatifs et immersifs grâce à la scénarisation et la mise en scène.

« Que du positif pour nous! on a hâte de pouvoir recommencer pour d’autres publics »

« Prestation de grande qualité, organisation professionnelle, le tout dans la bonne humeur!»

« Un spectacle drôle mais aussi d’une grande sensibilité, qui interpelle. Objectif atteint !»

« Mille mercis à Changement de Décor pour avoir fait de cette soirée un réel succès »

Vous avez un besoin ? Nous avons une solution !

C’EST VOUS QUI EN PARLEZ LE MIEUX !

Faites vivre une expérience unique à vos Collaborateurs et publics

Theatre Entreprise et EDF

Action de sensibilisation sur l’égalité professionnelle avec la conférence.

Dans le cadre d’une action de sensibilisation sur la Diversité, et plus particulièrement sur l’égalité professionnelle, la Direction Commerce et de la Direction Immobilier Groupe à EDF ...

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SEEPH : Représentation du spectacle “Changeons de regard”

Représentation, pour les équipes, du spectacle “Changeons de regard” sur le thème du Handicap pour la Semaine pour l'Emploi des Personnes Handicapées.

Outils de formation : utilisation du theatre entreprise par Exapaq

Cet atelier convivial, propose une approche ouverte sur les participants.

Mise en place d’une formation destinée à l’ensemble des cadres dirigeants sur la mixité homme/femmes, thème qui s’inscrit dans une véritable préoccupation sociétale pour la DRH d’Exapaq.

Intervention Changement de décor sur le harcèlement pour INSAVALOR

Campagne de sensibilisation sur le harcèlement et les discriminations au travail.

Un format ludique qui a plu aux salariés, des acteurs et des scènes pleins d’humour pour dédramatiser des situations difficiles, des débats percutants qui resteront dans les mémoires.